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青海省人事考试中心成立于1995年，位于西宁市昆仑路西山一巷5号。为省人事厅所属县级事业单位，下设五个部，即：综合部、考务部、技术部、培训部、试题研发部。主要职责是按照国家人事部考试中心的政策规定，负责全省专业技术人员职称资格考试、职（执）业资格考试；专业技术人员计算机应用能力考试；中央国家机关录用公务员考试；全省国家机关录用公务员考试的报名及笔试组织；全省事业单位招聘工作人员考试笔试和面试的命题及其他社会化考试。

内蒙古自治区人事考试中心成立于1996年，是内蒙古自治区人事厅所属的事业单位。主要承担内蒙古地区由国家人事部和有关部委推行的各类职业（执业）资格考试、专业技术资格考试、公务员录用考试及社会化委托考试。

安徽省人事考试院隶属于安徽省人力资源和社会保障厅，2008年1月正式挂牌，其前身是安徽省人事考试中心，成立于1995年。主要承担全国及全省专业技术人员考试、国家及省、乡镇公务员招考考试、事业单位进人考试、及其他一些社会化考试。

中心的主要职能是：承担全国国家行政机关公务员录用考试；根据国家统一安排，承担全省专业技术资格考试；承担全省执业资格考试；承担全省专业技术人员职称外语等级考试、承担全省计算机应用能力考试；承担全省专业技术资格证书发放的有关具体事务性工作；承担有关国家机关，企事业单位委托的各类社会化考试；承担省人事厅交办的其他工作。

北京市人事考试中心（Beijing Personnel Testing Authority）成立于1993年2月，是北京市人力资源和社会保障局所属的事业单位。主要承担北京地区由国家人力资源和社会保障部和有关部委推行的各类职业（执业）资格考试、专业技术资格考试、公务员录用考试，社会化委托考试、社会化职称评审以及代理国外考试机构的指定项目考试。

吉林省干部录用考试指导中心（以下简称中心）为吉林省人事厅直属事业单位，是从事公务员录用考试工作的专门机构，主要承担我省各级机关招录公务员考试的组织实施工作，并对各市县考试录用工作进行指导。除政策性、常规性考试外，中心还积极开展各类社会化考试工作，为省内外党政机关、企事业单位招聘人才、竞争上岗等提供考试服务。

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国家知识基础设施（National Knowledge Infrastructure，CNKI）的概念，由世界银行提出于1998年。CNKI工程是以实现全社会知识资源传播共享与增值利用为目标的信息化建设项目，由清华大学、清华同方发起，始建于1999年6月。